أكد سعادة السيد نبيل بن يعقوب الحمر مستشار جلالة الملك لشؤون الإعلام، حرص مملكة البحرين على إعداد كوادر وطنية تمتلك فكر استراتيجي يحقق التطلعات وفق أولويات العمل الوطني، باعتبارهم عصب التنمية والمحرك الرئيسي ضمن مسيرة التطوير والبناء، مشيرًا إلى ما تتمتع به القيادات الوطنية من كفاءات استثنائية، تصب في الارتقاء بمنظومة العمل الحكومي
جاء ذلك خلال لقائه منتسبي الدفعة 34 من برنامج قيادات، الذي يقدمه معهد الإدارة العامة لمدراء القطاع العام ضمن البرنامج الوطني لتطوير القيادات الحكوميه
وقال سعادة السيد نبيل بن يعقوب الحمر، إن مثل هذه البرامج القيادية التي يطرحها معهد الإدارة العامة البرنامج الوطني لتطوير القيادات الحكومية لكافة موظفي القطاع العام، من شأنها أن توفر مساحة مشتركة لتبادل المعارف والخبرات التراكمية المبنية على الممارسات الإدارية من مختلف القطاعات، إلى جانب دورها في تعزيز قدرات القيادات الوطنية في التكيف مع التوجهات والمتغيرات بما يحقق استدامة العمل المؤسسي والارتقاء بمنظومة العمل الحكومي في مملكة البحرين
من جانبها، أكدت سعادة الدكتورة الشيخة رنا بنت عيسى بن دعيج آل خليفة، المدير العام لمعهد الإدارة العامة، أن البرنامج يمثل محطة مهمة في جهود مملكة البحرين لبناء القدرات وتمكين القيادات الوطنية من المهارات والأدوات الكفيلة بتعزيز مشاركتهم في الارتقاء بمنظومة العمل الحكومي، مضيفةً بأن المعهد حريص على تحقيق أقصى مراحل الاستفادة من البرنامج، والذي راعى خلاله تصميمه المعايير الدولية والاحتياجات الفعلية لموظفي القطاع العام في مملكة البحرين، بما يسهم في تحقيق مخرجات وطنية تتماشى مع الخطط والمبادرات التنموية الحكومية. كما أشارت إلى أن منتسبي الدفعة 34 من برنامج قيادات على صدد إعداد مجموعة من المشاريع والخطط استراتيجية عن طريق استخدام أحدث المنهجيات العلمية التي اكتسبها المشاركون من المحاور والورش التدريبية طوال فترة التحاقهم بالبرنامج
|
:للتواصل مع معهد الإدارة العامّة هاتف: 17383810 (973+) فاكس: 17383839 (973+) bipapr@bipa.gov.bh :البريد الإلكتروني www.bipa.gov.bh:الموقع الإلكتروني :نبذة عن (المعهد) تأسس المعهد بموجب المرسوم رقم 65 لسنة 2006م الصادر عن ملك مملكة البحرين حمد بن عيسى آل خليفة في 28 يونيو 2006م، وهو جهة حكومية يتبع مجلس الوزراء. والتزامًا بمسؤوليته يعمل معهد الإدارة العامّة للارتقاء بالأداء الحكومي في مجال السياسات والاستراتيجيات وإدارة الموارد والتغيير وتطوير الخدمات الحكومية، من خلال تطوير المهارات والسلوك والمعرفة بالتعلم والتدريب والمساهمة في عملية صناعة القرار بالاستشارات، وحل المشكلات بوسائل البحث العلمي، وبناء وتطوير القدرات بواسطة التقييم والإرشاد الشخصي، كما يعمل المعهد على نشر الوعي وثقافة الأداء الحكومي بالاتصال الاستراتيجي |
During his meeting with participants of the Leadership Program offered by the Institute of Public Administration Advisor to His Majesty the King for Media Affairs: National talents possess a competitive strategic mindset that fulfills aspirations in line with national work priorities
Within the Framework of His Majesty the King’s State Visit to the Sultanate of Oman: Institute of Public Administration Signs a Cooperation Agreement with the Royal Academy of Management in Oman